Menteri BUMN: Transformasi Kultural Jadi Kunci Menangkan Persaingan

Oleh karena itu, sejak awal Erick telah menitikberatkan pentingnya meningkatkan kualitas SDM di BUMN melalui penerapan core values Akhlak.

Pada saat bersamaan Kementerian meluncurkan lima pilar BUMN yang meliputi, keseimbangan nilai ekonomi dan sosial, inovasi model bisnis, kepemimpinan teknologi, peningkatan investasi, dan pengembangan talenta.

BUMN yang tidak mampu beradaptasi dengan perubahan akan tertinggal. Terlebih, bagi BUMN-BUMN yang tidak memiliki core bussiness.

"Untuk peningkatan investasi, saya benar-benar menekankan harus melalui proses bisnis yang baik dalam mengembangkan usaha dan inovasi,” kata Erick.”Dalam bisnis, ada yang gagal dan sukses, biasa, tapi semuanya harus transparan dan jangan ada unsur koruptif yang menjadi masalah di kemudian hari."

(Tim Riset Katadata)