Berita BPJS Ketenagakerjaan Terkini - Kabar Tenaga Kerja Hari ini

Sekitar 700 pengemudi taksi online dan ojol akan berdemo di depan kantor Kemenaker hari ini (17/2). Kementerian berencana mengimbau Gojek hingga Grab memberikan THR.

Menteri Perdagangan Budi Santoso menargetkan selesai merevisi Permendag terkait industri tekstil yang telah menyebabkan PHK massal dan bertujuan memperbaiki dampak negatifnya pada ketenagakerjaan.

Revisi Undang-Undang Ketenagakerjaan, dipicu oleh uji materi UU Cipta Kerja, ditargetkan selesai pada tahun ini dengan dukungan penuh dari Kementerian Ketenagakerjaan dan DPR.

Airlangga mengatakan, Menteri Ketenagakerjaan Yassierli akan mempersiapkan regulasi ketenagakerjaan baru.

Hakim Konstitusi Enny Nurbaningsih mengatakan perlu ada aturan baru lantaran sektor tersebut saat ini diatur oleh dua aturan, yakni UU Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan dan UU Cipta Kerja.

Tujuan pemerintah saat ini adalah mencegah PHK karyawan Sritex. Untuk urusan hukum, Menaker Yassierli mengatakan, pemerintah tidak akan ikut campur.

Presiden Jokowi resmi sahkan peraturan cuti melahirkan maksimal 6 bulan bagi ibu yang bekerja.

Gen Z disebut sulit mencari pekerjaan dan paling banyak menganggur. Apakah benar dan apa yang sebenarnya terjadi?

PHK adalah pengakhiran hubungan kerja yang disebabkan karena suatu hal tertentu. Di Indonesia, PHK mendapat perhatian serius, dengan adanya klausul PHK dalam UU Ketenagakerjaan juncto UU Cipta Kerja.

Penguatan rupiah pada hari ini akan terjadi secara terbatas dan masih diwaspadai oleh para pelaku pasar.

Pihak Malaysia mengungkapkan membutuhkan waktu untuk mengintegrasikan sistem penempatan pekerja migran Indonesia ke dalam sistem internalnya.

Menaker Ida Fauziah telah merilis aturan pemberian tunjangan hari raya atau THR. Pemberian tunjangan hari raya tak hanya untuk pekerja tetap, melainkan juga untuk pekerja berstatus kontrak.

Berdasarkan UU Ketenagakerjaan, pekerja tidak wajib masuk saat hari libur resmi, termasuk saat Pemilu 2024. Pengecualian diberikan pada usaha tertentu, namun perusahaan wajib memberi upah lembur.

Fast fashion merupakan konsep industri fashion yang berdampak pada berbagai aspek kehidupan manusia. Berikut penjelasannya.

Pengupahan karyawan merupakan aspek penting dalam perusahaan. Berikut ini cara hitung prorata gaji selengkapnya.